○今治市職員の管理職員特別勤務手当に関する規則

平成17年1月16日

規則第44号

(趣旨)

第1条 この規則は、今治市職員の給与に関する条例(平成17年今治市条例第44号。以下「条例」という。)第23条の規定に基づき、管理職員特別勤務手当の支給等に関し必要な事項を定めるものとする。

(管理職員特別勤務手当の額等)

第2条 条例第23条第3項第1号の規則で定める勤務は、勤務に従事した時間が6時間を超える場合の勤務とする。

2 条例第23条第3項第1号の市長が規則で定める額は、今治市職員の管理職手当に関する規則(平成17年今治市規則第45号)別表に定める管理職手当の額の区分に応じ、次に掲げる額とする。

(1) 90,000円以上 12,000円

(2) 60,000円以上90,000円未満 8,500円

(3) 60,000円未満 6,000円

第3条 条例第23条第3項第2号の規則で定める額は、前条第2項の区分に応じ、次に掲げる額とする。

(1) 90,000円以上 6,000円

(2) 60,000円以上90,000円未満 4,300円

(3) 60,000円未満 3,000円

2 条例第23条第1項の勤務をした後、引き続いて同条第2項の勤務をした職員には、その引き続く勤務に係る同項の規定による管理職特別勤務手当を支給しない。

(勤務実績簿等)

第4条 市長(その委任を受けた者を含む。)は、管理職員特別勤務手当実績簿及び管理職員特別勤務手当整理簿を作成し、これを保管しなければならない。

(委任)

第5条 この規則の施行に関し必要な事項は、市長が別に定める。

附 則

この規則は、平成17年1月16日から施行する。

附 則(平成27年3月31日規則第23号)

この規則は、平成27年4月1日から施行する。

附 則(平成28年3月29日規則第57号)

この規則は、平成28年4月1日から施行する。

今治市職員の管理職員特別勤務手当に関する規則

平成17年1月16日 規則第44号

(平成28年4月1日施行)

体系情報
第6編 与/第3章
沿革情報
平成17年1月16日 規則第44号
平成27年3月31日 規則第23号
平成28年3月29日 規則第57号